编者按：在厚实推进中国式现代化的新征途上，冠县安身鲁西平原内地多民族共居共融的特征县情，以铸牢中华民族一起体认识为主线，打响“榴红满冠”民族作业品牌，立异探究各民族互嵌式开展的一起现代化实践途径。大众网·海报新闻联合冠县县委统战部推出“共融兴冠·同心强县”专题策划，聚集工业赋能、智造晋级、文明铸魂、管理增效四个维度，经过“一只羊”的工业链延伸、“一块钢板”的科技包围、“一套查拳”的非遗传承、“125”底层管理新系统的民生深耕，生动诠释民族团结与区域开展同频共振同心共富的冠县实践。

　　治国安邦，根在底层；管党治党，强在根底。冠县以“125”底层管理新系统为蓝图，将“底层管理提高年”作为要害抓手，充沛的发挥安排优势，系统破解管理难题，逐渐探究出一条“党建强、管理优、开展好”的冠县途径。在这幅以初心为笔、实干为墨绘就的底层画卷中，一个个斗争的身影、一项项厚实的举动，正一起诠释着“党建铸魂、管理为民”的生动实践。

　　村庄复兴，中心在“领头雁”。冠县将培养村党安排书记部队作为破题之钥，以准则鼓励典型、以传承激起生机。“老韩”韩振成与“小杨”杨本凯的故事，正是这一场接力的生动缩影。

　　“老韩”韩振成是柳林镇北街村原支部书记，任职期间，不断强大村办企业，带领大众发家致富，是名副其实的“领头人”。离任的时分，村里固定资产达800余万元。韩振成是冠县第一批享用副科级干部待遇的村党安排书记。

　　“小杨”杨本凯则是年轻有为、思想活泼的“新生代”典型，第三批享用副科级干部待遇。2016年，杨本凯响应号召回村任职，面临村团体经济单薄的窘境，他将目光投向数字化浪潮，带领党支部成功打造了省内首个集“实时分红”与“整村共富”于一体的村庄数字化工业运营渠道，全力开展共富小院、文旅研学、啤酒酿制等特征工业。乡民经过渠道入股、参加运营完成增收致富，信任感与参加感空前提高。

　　“老韩”的步步为营与“小杨”的立异打破，在柳林镇相辅相成，构成了名贵的“传帮带”经历，这正是冠县抓党建促村庄复兴的生动描写。“老韩与小杨的故事，不单是两个人的故事，更是一个涵义深入的党建品牌。”冠县柳林镇党委书记张洪洲说。

　　冠县县委安排部副部长李伟介绍，自2021年起，冠县在全市首先推行村党安排书记享用副科级干部待遇方针，到现在已累计鉴定3批次、133人次。这项鼓励方针不只给予了带头人实实在在的经济待遇，更树立了“干得好就有奔头”的明显导向，有用激起了村级头雁部队的生机与创造力。

　　“咱们要让干得好、有实绩的底层带头人，在作业上有荣誉、经济上得实惠、社会上有位置，真实筑牢村庄复兴的战役堡垒。”李伟表明。

　　城市管理，难点在小区，生机在党建。冠县立异“红邻”党建品牌，推进安排扎根小区、服务靠近家门。74岁的老党员胡同兆，用“不退岗”的热心换来小区的“焕新颜”。

　　冬日午后，阳光照进冠县常兴花园小区。尽管墙面略显斑斓，但整齐的通道、新划的泊车线、围坐谈天的白叟，构成一幅安静吉祥的画面。小区西侧一座旧锅炉房，这儿行将变身为居民期盼已久的党员活动室。

　　“曾经这儿可没这么舒坦，冬天暖气管道老坏，车子乱停乱放，走路都费力。多亏了，是他带着大伙儿一点一点改进的。给点赞！”正在小区漫步的67岁的王保书告知大众网记者。

　　王保书说到的，便是小区“红邻书记”胡同兆。74岁的退休干部胡同兆，在2024年6月被推选为小区的“红邻书记”，一起担任小区党支部书记和业委会主任。

　　这位有着51年党龄的老党员，用举动诠释了“退岗不褪色”的初心。面临小区供暖管道年久失修、冬天取暖难的问题，胡同兆自动挑起“担子”。他带领小区党员，挨家挨户做作业，举行整体业主大会表决，历时20余天，终究成功筹集资金更换了暖气管道，保证了居民温暖过冬。

　　此外，胡同兆详尽整理，将搁置锅炉、管道等废旧资源变现，为小区取得6万余元公共收益，并揭露公正地按面积份额发放给整体居民。他活跃和谐，腾挪出120余平方米的公共用房，并方案将废旧锅炉房改造为党员活动室，为小区党员大众打造新的精神家园。

　　“大众信任，咱就不能撂挑子。闲着也是闲着，能为大伙做点事，心里结壮。”胡同兆朴素的言语背面，是一名老党员的职责与担任。

　　胡同兆的比如，是冠县深化社区“红邻系统”建造的微观缩影。近年来，冠县县委安排部将“深化社区‘红邻系统’建造，提高城市底层管理效能”确定为县委书记抓底层党建打破项目，全面实施“红邻善治”举动，现在已遴派28名“红邻书记”下沉居民小区，完成146个居民小区党安排全掩盖。党安排成为邻里信任的“主心骨”，推进城市社区完成从“无人管”到“一起治”的温暖蜕变。

　　“咱们推进‘红邻系统’建造，便是要将党的安排根系扎进小区楼栋，把服务送到居民家门口，把对立化解在底层前沿。”李伟介绍，“红邻系统”有用激起了居民参加管理的热心，构建起“党安排引领、多元主体参加、邻里守望合作”的城市管理新格式。

　　工业兴，则村庄活。冠县推进党建与工业深层次地交融，让安排链嵌入工业链，党员聚在项目上，大众富在工业中。

　　在桑阿镇后李赵庄村，党支部书记李少宗带领乡民栽培羊肚菌，不只创下全省单产纪录，更带动周边60余村栽培1300多亩，年产值达4000万元。“工业收益反哺村庄建造，乡民的水费、医保都由团体承当，每年减轻大众担负20多万元。”李少宗言语中充溢骄傲。从八年前村团体收入仅6000多元，到现在构成“一菌带千村”的共富格式，党支部牵头推进全省首个羊肚菌特征栽培稳妥落地，为工业稳健开展筑牢“防护网”。

　　在范寨镇冠优“数字果园”，54岁的范金芳娴熟操作无人机为酥梨园作业。“多学一门技能，就多一份底气。”她的生长，得益于企业党安排建立的人才渠道。山东冠优农业有限公司董事长曹荣军介绍，经过引入专家团队，推行智能管理模式，“冠县酥梨”品牌一直在晋级，传统果农向“技能农民”转型，工业竞争力继续增强。

　　灵芝之乡”店子镇的蜕变，则显示了党建会聚人才的力气。靖当铺村党支部书记靖广礼回想：“曾经喷洒农药，孢子粉常因农残超支被退货。科技副镇长推行熏蒸法后，质量、产值都上来了，再没呈现过退货。”这改变的背面，是店子镇党委以“党建联建”为桥梁，自动对接中国科学院院士团队、高校科研院所，组成工业“智囊团”的效果。“经过招才引智，咱们首先打破了灵芝反季节栽培技能，完成工厂化出产，使每棚效益提高60%，为工业高水平质量的开展注入动能。”店子镇党委书记白俊伟表明。

　　党安排引领、党员带头、人才支撑，一起点着了村庄工业兴隆的“新引擎”。从村庄复兴的“头雁接力”，到社区管理的“红邻守望”，再到工业高质量开展的“多元包围”，冠县以“125”底层管理新系统为结构，以党建为贯穿一直的红线，将安排优势转化为管理效能，把党建生机转化为开展动力。冠县正以更坚实的安排保证、更温暖的为民服务、更繁荣的工业气势，书写党建引领下底层善治与一起富裕的簇新画卷。